所谓人员考核是指按照一定的标准，采用科学的方法，衡量与评定人员完成岗位职责任务的能力与效果的管理方法。每当一家公司招聘新员工以后，肯定是要对其进行入员考核的，合格以后方可为其办理正式入职。那么如果这个证丢了，该怎么登报挂失呢？刚好前些日子刊登了一则遗失声明，下面分享给大家。
所谓人员考核是指按照一定的标准，采用科学的方法，衡量与评定人员完成岗位职责任务的能力与效果的管理方法。每当一家公司招聘新员工以后，肯定是要对其进行入员考核的，合格以后方可为其办理正式入职。那么如果这个证丢了，该怎么登报挂失呢？刚好前些日子刊登了一则遗失声明，下面分享给大家。
去年疫情严重的时候，公司为了员工的安全，暂时停业了。到了2020年底，国内疫情基本控制住了。公司积极响应政府的号召，选怎了复工复产。一天，领导让我们带着之前的入员考核合格证书到人事部门重新登记一下信息，但是我发现我的证丢了。最后实在是没招了，只能去补办了，补办单位告诉我先去报纸上刊登一则丢失声明，这样做的目的是告诉别人我的这个证已经失效了，就算别人捡到了也没用，这样就可以给自己避免很多麻烦。我一听到登报可愁坏了，我该怎么登报？需要准备什么材料？第一次碰到这事也不知道怎么办，我还是先回去和朋友商量商量再说吧。
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02.如遇到没有格式的，可以自己编写。或者联系客服定稿，
免费电话：400-110-9919，微信定稿：874988
03.快递地址一定要填写正确，见报后当天快递。
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